目前,针对2023年度审计工作报告揭示的问题,有关地方、部门和单位正在积极整改。近年来,全面整改、专项整改、重点督办相结合的审计整改总体格局更加成熟定型,整改工作质效全面提升。不少单位在整改过程中,不仅及时有力地解决了审计发现的问题,还主动修改完善相关政策制度和管理机制,实现“治已病”和“防未病”的有效结合。然而,个别领域和地方也存在敷衍整改、虚假整改等问题,少数问题反复出现、经常发生,需进一步强化认识、改进方法,推动审计整改动真格出实效。
整改不力往往因为认识不到位。一些被审计单位只是将整改要求当作一项外部任务甚至约束,并没有转化为推动自身建设的内驱力;只瞄准短期和表层的问题,没有深入解决此类风险隐患的长效机制层面。这种治标不治本,容易让问题卷土重来。要进一步夯实整改责任,用好整改成果,真正把督促审计整改作为日常监督的重要抓手,将审计结果作为干部考核、任免、奖惩的重要参考。被审计单位要提升认识,积极将审计整改当作推动自我革新的重要机遇,做到真改实改深改,实现“审计一点、整改一片、规范一面”的效果。
提升整改质量还需加强研究。对审计发现的问题要摸清状况、理清头绪,具体问题具体分析,深入研究“对症下药”。对于一些反复出现的“多发病”“常见病”要更多从健全体制机制上想办法,明确时间表路线图,强化责任担当,坚持不懈解难题促整改。对于一些个别人员财经法纪意识淡薄、本领不够、能力不足等原因导致的问题,要进一步健全选人用人和日常培养监督机制。整改各环节都要强化研究型思维,应用研究型方法,直击问题本源深入整改,实现标本兼治。
近年来,审计查出问题的综合性、复杂性交织,许多领域审计整改难度增加,靠单打独斗难以解决。有关部门和地方要结合实际建立健全推动审计整改的沟通协作机制,进一步加强信息共享,聚焦难题同向发力,统筹谋划出台推动审计结果更充分运用、审计整改更有效落实的制度方法。要及时总结推广协同整改的创新方法和典型经验,推动更多单位和地方重视协同整改,进一步调动各方探索积极性。
此外,要依法依规公开审计整改结果,接受大众监督。要构建畅通高效的监督意见反馈渠道,充分吸收社会建议,借助各方智慧和力量推动整改提质增效。
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